В Айхальском ГОКе реализуется программа наставничества
Главное
-
2 апреля в 13:59В Якутии победителям федеральных грантовых конкурсов вручили награды ко Дню гражданского активиста
-
2 апреля в 13:29Семь автомашин повышенной проходимости передали бойцам в зоне проведения СВО
-
2 апреля в 13:04#ПозывнойКультура: портреты якутян-Героев России представили студенты художественного училища
-
2 апреля в 12:38Первые места заняли якутские шахматистки на этапе Блиц Гран-При России – Кубка Главы республики
В Айхале успешно реализуется программа наставничества. К молодым кадрам прикрепляют опытных сотрудников. Проект показывает положительные результаты. Так, значительно ускорился процесс адаптации новичков на рабочем месте. Одним из наставников в Айхальском ГОКе стал Виталий Жмуренко. Под его руководством обучилось уже 15 человек. Кому-то помог советом, других поддержал морально, а одного из подопечных "вырастил" до собственного уровня – специалиста шестого разряда.
"Когда он был в четвёртом разряде, у него и заработная плата была другая, и отношение к работе тоже. Давали ему поручения лёгкие. А сейчас у него уже ответственные поручения, карьерный рост, стремление к саморазвитию, достаток. Мотивация у него хорошая", - рассказал Виталий Жмуренко, монтажник УКС (п. Айхал).
Виталий Жмуренко продолжает сам развиваться как специалист: следит за новыми тенденциями и передаёт знания будущим коллегам. Сегодня крупные производственные компании активно развивают систему наставничества, которая позволяет готовить молодых специалистов.
